Много възрастни хора избират да останат в работната сила или решават да започнат нова кариера през годините на възраст, вместо да се пенсионират напълно. Причините, поради които възрастните хора продължават да работят, могат да варират от финансова нужда до желание да останат активни и да запазят работните си умения. Възрастните граждани могат да работят на различни работни места в зависимост от техните умения, опит и интереси.
Видове работни места за възрастни граждани
Търсенето на работа е предизвикателство, особено за всеки, който не е кандидатствал за нова длъжност през последните години. Започнете с полиране на вашияпродължии след това обмислете нов път за заетост. Работните места за възрастни хора обикновено са по-гъвкави и могат да предложат непълно работно време иливъзможност за работа от дома. Разнообразието от налични работни места може да позволи на възрастните хора да опитат нещо различно или да преследват специални интереси.
Свързани статии- Известни възрастни граждани
- Дълги прически за възрастни жени
- Модни прически за сребърна коса
Мениджъри за маркетинг и промоция на събития
Тази работа включва подготовка на промоционална кампания и настройка на дисплеи за търговски изложения. Привлекателно е за възрастни хора, които имат гъвкав график, тъй като заданията могат да варират. Натоварването може да се мащабира около определен проект или клиент. Възможно е също да има по-голямо търсене около сезонни събития като бизнес конвенции и конференции.
Туристически водачи или доценти
Тази роля включва помощ на местен музей или подпомагане на група пътници, като предлага насоки за знания. Пенсионери, които са добре запознати с изкуствата или са били дългогодишни жители на своя град, носят уникален опит, когато провеждат обиколки. В допълнение към музеите, туристическите обекти могат да включват забележителности, исторически забележителности, винарни или университети, както и екскурзии за деца в училищна възраст.
Шофьори
Нуждата от шофьори включва компании, които се движат по поръчка, като например Uber и Вдигам които наемат шофьори, които използват превозните средства, които притежават, за частно таксиметрово обслужване. Тази работа е най-подходяща за възрастни хора, които се грижат за безопасността и са запознати с пътищата в техния район. Те също трябва да имат превозно средство, което отговаря на изискванията на компанията. Това позволява гъвкав график на работа и шофьорите могат да печелят до $ 35 на час.
Обмислете и работни места като шофьори на лимузини, совалкови превози и шофьори за доставка. Много автодилъри наемат шофьори, които да фериботват своите клиенти и превозни средства. Този тип работа е най-подходяща за възрастни хора с добър опит в шофирането.
Тестване и демонстрация на продукти
Много фирми търсят помощ на непълно работно време, за да демонстрират и популяризират продукти като нови храни и уреди. Тестването на продукти е подходящо за възрастни хора, които имат доброжелателно отношение към хората и са нетърпеливи да обучават другите. Видовете компании включват магазини за домашни любимци, хранителни магазини и търговци на дребно. Може да се наложи известно обучение, за да бъдете подготвени да отговорите на въпроси и да обсъдите характеристиките на продукта.
Болногледачи
Търсещите възрастни болногледачи се търсят и в двата края на възрастовия спектър - от малки деца до по-възрастните, а работата може да се намира в детски заведения или домашни условия. Този тип работа изисква търпеливо и състрадателно отношение. Работните задължения могат да включват организиране на дейности и игри, както и помощ при хранене. Старшите работници са гъвкави и опитни във всички възрасти, така че те носят уникален набор от умения. Този тип работа може да изисква известно обучение и тестване на здравните грижи.
Учители и преподаватели
Тази роля за възрастните може да варира от доцент на колеж до преподаватели за ученици. Компании като Центрове за обучение на Силван наемат тези, които искат да помогнат на младежите да изградят своите академични умения. Пенсионерите с предишен учителски опит са идеални за тази роля, тъй като може да има изисквания за държавно сертифициране. За приключенски възрастни хора има много програми за преподаване в чужбина. За възрастните хора, които искат да споделят своите умения или хобита, като компютърно обучение или творчески изкуства, погледнете предлагането на курсове в рамките на програми за образование за възрастни или колежи в общността.
Писатели
Много професии сатърси писателиза предоставяне на съдържание за проекти и онлайн медии. Например, медицински обучени възрастни хора като пенсионирани медицински сестри биха могли да предоставят съдържание за професионални списания или бюлетини. Помислете и за местни публикации, които се нуждаят и от писатели, като бюлетини и списания в общността. Пенсионерите, които имат специфичен опит или хоби, за да споделят, трябва да използват този опит и да пишат за тези теми. Потърсете заглавия на длъжности като автори на съдържание, технически писатели и писатели на свободна практика.
Преводачи
Ориентираните към услуги работни места винаги търсят двуезични лица. Типът работа може да включва писмени и устни задачи като устен превод за чуждестранни посетители. Кол центровете и държавните агенции също се нуждаят от възрастни хора, които са двуезични.
Обслужване на клиенти
Много работни места предлагат онлайн поддръжка за представители на обслужването на клиенти. Тези компании включват застрахователни компании и финансови услуги, както и компании на дребно. Пенсионерите, които искат да работят от вкъщи, са идеални за тази роля заедно с техния опит както в телефонни, така и в компютърни умения, които помагат на клиентите да разрешат проблемите.
Кетъринг и продажби на храни
Кетъринг услугите за храна винаги търсят възрастни хора с готварски умения. Пенсионерите предлагат гъвкав график на работа, който може да се адаптира към търсенето на кетъринг събития. Уменията за готвене са полезни и в магазините за търговия на дребно като Уилямс-Сонома . Тази роля може да включва продажби на продукти, както и провеждане на класове за готвене и демонстрации на храни. Пекарните и компаниите за доставка на готвачи също се нуждаят от опитни възрастни хора с кухненски умения.
Ресурси за заетост на възрастни граждани
Помислете да присъствате на панаир на старши професии или да вземете курсвъзобнови изгражданетои умения за интервю. Това е добър начин да актуализирате уменията си, както и да създадете нови контакти. Някои обслужващи организации и държавни агенции оказват съдействие; професионално ориентиране, обучение на работа и настаняване на работа. Потърсете помощ от:
- Колежски възпитаници
- Агенции по заетостта
- Военна организация
Сайтове за търсене на работа за възрастни хора
Тези сайтове за търсене на работа са предназначени за възрастни хора и обслужват опитни работници, търсещи работа.
AARP
Фондацията AARP има Обратно към работа 50+ програма, която предлага подкрепа за възрастни работници и достъп до потенциални работодатели.
Старша банка за работа
The Старша банка за работа е безплатен ресурс за търсещите работа на възраст над 50 години. Възрастните хора, търсещи работа, използват този сайт, както и работодатели от цялата страна, които се стремят да привлекат талантливи хора в своята компания. Бъдещите служители могат да филтрират своите търсения, като избират местоположение, категория работа и компания.
Кариера на едно гише
The Кариера на едно гише е спонсорирано от Министерството на труда на САЩ и съдържа информация за заплата, обезщетения, образование и обучение. Пенсионерите могат да извършват търсене на работа, да изследват службите по заетостта в конкретни области в цялата страна и да намерят съвети за автобиография и интервюта. Сайтът включва раздел с ресурси за работа за зрели работници.
Възрастни 4Наем
The Възрастни 4Наем е национален онлайн сайт за кариера за възрастни хора, предлагащ безплатно членство на търсещите работа на възраст над 50 години. Те работят с работодатели, които искат разнообразна работна сила, включваща възрастни хора.
Програма за заетост на възрастни хора
The Програма за заетост на старши обществени служби (SCSEP) е най-старата програма в страната за подпомагане на възрастните граждани да навлязат отново на пазара на труда. SCSEP предоставя възможности за обучение и работа на възрастни граждани с ниски доходи. Съгласно програмата възрастните хора работят по 20 часа седмично на длъжности за общественополезен труд и им се плаща минимална заплата или по-висока. Работниците на SCSEP усвояват нови умения и придобиват ценен трудов опит, за да могат да преминат към постоянна работа в частния сектор, ако желаете.
Квалификация за SCSEP
За да се класират, лицата трябва да бъдат:
- Възраст 55 или повече
- Пребивават в окръга, обслужвани от офиса на SCSEP
- Имате семейни доходи с не повече от 25 процента над федералното ниво на бедност
- Да си безработен
Приоритет за записване се дава на лица над 60-годишна възраст, ветерани и квалифицирани съпрузи на ветерани. Предпочитание се дава и на малцинствата и отговарящите на изискванията лица, които имат най-голяма икономическа нужда. Има организации, спонсориращи SCSEP, които предлагат уникални предимства, променливи нива на работа и уникални предпоставки за програмата.
Работа за възрастни възрастни
Когато търсите нова работа, може да има пренебрегвани ресурси точно във вашия квартал. Започнете с местни контакти, като се консултирате с фирми и читалища, с които сте най-добре запознати, като църкви или градински центрове. Освен това посетете местната търговска камара или проверете центъра за възрастни граждани за информация относно възможните възможности за работа. Ресурсите за намиране на работа за възрастни хора са многобройни и може просто да намерите нова кариера, на която да се радвате дълги години напред.
